Directement rattaché/e à la directrice adjointe des études, des statistiques et de la prospective, le/la chargé/e d’études emploi, entreprises, attractivité aura pour mission de développer les études autour des questions de l’emploi, la parité, la formation et l’attractivité du territoire pour l’ensemble des secteurs aidés par le CNC.

Vous réaliserez des analyses liées à l’emploi et à la formation pour les secteurs du cinéma et de l’audiovisuel. Ces analyses seront produites à partir de données statistiques fournies par Audiens, groupe de protection sociale paritaire de la création, de l’information et des loisirs, ou par le DEPS, département des études de la prospective, des statistiques et de la documentation du ministère de la Culture. Vous aurez pour objectif de développer des analyses sur la parité dans les différents secteurs aidés par le CNC et de trouver de nouvelles sources de données pour suivre mieux l’emploi et la place des femmes notamment dans les entreprises de jeux vidéo ou encore parmi les auteurs non salariés. Sur la question de la formation, vous devrez développer un suivi des étudiants des parcours professionnalisant en ciblant, en premier lieu, les BTS.

Sur la partie entreprises, vous participerez à la mise en place d’un système de suivi des résultats des entreprises, individuellement, et des données macroéconomiques de nos secteurs. Vous contribuerez également au développement d’outils de modélisation, par exemple sur la situation économique des marchés à court, moyen et long terme ou le financement de la création.

Enfin, sur l’attractivité, l’objectif qui vous sera assigné est de mettre en place un baromètre des tournages en lien avec le service de l’attractivité de la direction du numérique. Vous aurez à créer un questionnaire qui sera envoyé aux bureaux d’accueil des tournages et différents producteurs opérant sur le territoire français pour collecter les informations nécessaires. Vous devrez ensuite consolider ces données et créer un fichier de suivi automatisé.

Vous pourrez être amené à suivre des études réalisées par des prestataires externes. Dans ce dernier cas, vous devrez rédiger l’expression de besoins, analyser les offres afin de sélectionner le meilleur prestataire pour le projet et enfin assurer le suivi de l’exécution des prestations en challengeant le prestataire retenu.

Les études publiées par le CNC font office de références pour les professionnels et la multiplicité des sources de données vous obligent à une grande rigueur et un grand sens de l’organisation pour assurer la fiabilité et l’exactitude des analyses conduites.
Vous devrez faire preuve d’une bonne connaissance de l’environnement professionnel, des usages et des problématiques actuelles, de grandes capacités d’analyse et de synthèse et d’aisance rédactionnelle.

COTATION DU POSTE: D2

Les candidatures seront présentées en commission de recrutement le 22 juin 2026.

Savoir:

· Connaissance de l’environnement professionnel (cinéma et/ou audiovisuel)

· Connaissance des problématiques emploi, notamment le régime spécifique de l’intermittence, appréciée

· Connaissance en économie d’entreprises

· Bonne culture générale et curiosité pour les questions de société

· Statistiques

Savoir-faire opérationnel:

· Bureautique : Word, Excel, Powerpoint, Access

· Grande rigueur et sens du détail

· Organisation, capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle

· Capacité d’analyse et de synthèse

· Aisance rédactionnelle

Savoir-faire relationnel:

· Aisance relationnelle

· Esprit d’équipe

· Polyvalence et adaptabilité

· Autonomie

· Initiative

· Curiosité intellectuelle

Profil type du poste:

Formation : Bac+3 ou équivalent reconnu.

Une formation en économie des médias ou de la culture et une connaissance des secteurs suivis sont indispensables.